Speakers 2023

Sakis Tanimanidis is the co-Founder of Paradox Museum, with operations in more than 10 countries around the world.  Sakis is a Greek serial entrepreneur, traveller, TV host, and producer known for creating and hosting some of the biggest TV shows in Greece. He recently introduced Dragons Den to Greece, part of his vision to promote entrepreneurship to the younger generation in his country.  He is the co-founder of Enthoosia, which owns museums in 5 countries, and has invested/founded multiple start-ups in Greece and abroad. He is also known for this adventurous spirit, his traveling ventures and his risk-taking mentality. Sakis Tanimanidis was born in Thessaloniki in 1981 and has a degree in engineering as well as an MBA from Babson College. He is married to Christina Bompa and he’s a father of twins.

Εδώ συνήθως μιλάμε για τα πτυχία και τις επαγγελματικές μας επιτυχίες, επειδή όμως μετά από 500 συνέδρια ως ομιλητής και συμμετέχων ποτέ δεν κατάφερα σαν αναγνώστης να συνδεθώ με αυτού του τύπου τα mini-bio, θα επιχειρήσω κάτι διαφορετικό. Πάμε λοιπόν! Ο Κωνσταντίνος γεννήθηκε πριν 40 χρόνια και από μικρός ονειρευόταν να γίνει οδηγός αγώνων, ή μπασκετμπολίστας του Παναθηναϊκού. Το πάθος του όμως για το φαγητό τον κέρδισε, καταλήγοντας το 2009 να ζυγίζει κάτι παραπάνω από 170 κιλά. Αποφασίζοντας να μη φύγει πρόωρα από τον μάταιο τούτο κόσμο αποφάσισε να χάσει 90 κιλά και να δώσει παράταση στη ζωή του. Πυξίδα του ήταν και παραμένει το ρητό του JFK – “Μη ρωτάς τι μπορεί να κάνει η χώρα σου για σένα, αλλά τι μπορείς να κάνεις εσύ για τη χώρα σου”. Για τον λόγο αυτό άλλωστε, τα τελευταία 6 από τα συνολικά 18 εργασιακά του χρόνια, μέσω του ReGeneration, δίνει όλη του την ψυχή για τη νέα γενιά της χώρας, έχοντας πετύχει περισσότερες από 3.200 προσλήψεις νέων πτυχιούχων, σε ένα πανελλαδικό δίκτυο 2.000 εταιρειών με παράλληλη προσφορά 1.000.000 ωρών εκπαίδευσης σε ήπιες, ψηφιακές και τεχνικές δεξιότητες, γεφυρώνοντας στην πράξη το χάσμα μεταξύ νέου πτυχιούχου και αγοράς εργασίας.

Επειδή όμως η ζωή είναι μικρή για να κάνεις μόνο ένα πράγμα, είναι ταυτόχρονα:
— Ραδιοφωνικός παραγωγός στο πρώτο και μοναδικό Radio Business Show της χώρας, κάθε ΣΚ 13:00-15:00 στον 989 Alpha Radio, με τίτλο «Θα σας ειδοποιήσουμε»
— Board Member στην μεγαλύτερη ΜΚΟ που προωθεί την εθελοντική αιμοδοσία
— Partner στην DrinkWorks δημιουργώντας τις ομορφότερες εμπειρίες team-building και επιχειρηματικού δώρου στην Ελλάδα
— Motivational Speaker σε επιχειρηματικά συνέδρια και corporate events στην Ελλάδα.

Σ’άρεσε, δε σ’άρεσε αυτό ήταν το mini-bio μου. Το πολύ-πολύ να το προσπέρασες, όπως μπορεί να έκανες και με τα υπόλοιπα. See you around!

Ο Νίκος Ασβεστάς είναι ιδρυτής και διευθύνων σύμβουλος της FLIPNEWMEDIA – Digital Boutique Agency, η οποία εξειδικεύεται στην ανάπτυξη επιχειρήσεων μέσω του ψηφιακού μετασχηματισμού παρέχοντας ολοκληρωμένες λύσεις στους συνεργάτες της. 

Ίδρυσε την FLIPNEWMEDIA το 2007, ενώ ταυτόχρονα λειτουργεί και ως σύμβουλος σε πληθώρα επιχειρήσεων συμπεριλαμβανομένων πολυεθνικών με στόχο τη δημιουργία ολοκληρωμένης ψηφιακής στρατηγικής marketing.

Στόχος του ανέκαθεν ήταν η FLIPNEWMEDIA, να μπορεί να συμβάλει στην ανάπτυξη των επιχειρήσεων που αναλαμβάνει εκμεταλλευόμενη τον συνδυασμό Marketing and Technology (MarTech Phenomenon).

Τέλος ο Νίκος Ασβεστάς έχει συμμετάσχει σε διάφορες διοργανώσεις ως ομιλητής, εκπαιδευτής και μέλος κριτικής επιτροπής σε Ελλάδα και εξωτερικό. 

Ο Δημήτρης Παπαδημητρίου είναι πιστοποιημένος Leadership Coach & Facilitator και παράλληλα σύμβουλος HR και Προσωπικής & Επαγγελματικής Ανάπτυξης. Για πολλά χρόνια, εργάστηκε ως Credit Manager σε μεγάλους χρηματοπιστωτικούς οργανισμούς. Το 2018 ίδρυσε τις εταιρείες Startup Pathways και The Startup Elevator με σκοπό, μέσα από εκπαιδευτικούς κύκλους και παροχή γνώσεων, να βοηθήσει startups να κάνουν το πολυπόθητο scale up, αλλά και corporate εταιρείες να αναπτυχθούν ακόμη περισσότερο.
Είναι συνεργάτης-εκπαιδευτής Ηγεσίας του παγκόσμιου οργανισμού Krauthammer International και ειδικευμένος εκπαιδευτής σε Δεξιότητες Ηγεσίας και Επικοινωνίας, Personal Branding και Service Design. Πολύ συχνά, καλείται να μιλήσει για θέματα Επιχειρηματικότητας σε μεγάλες εκδηλώσεις, ενώ άρθρα του δημοσιεύονται στο Fortune Greece, το Startupper, το Thrive Global,
και αλλού. Ενδεικτικά, έχει εκπαιδεύσει, σε θέματα Ηγεσίας, Personal Branding, Πωλήσεων, Επικοινωνίας, Ανάπτυξης Δεξιοτήτων Παρουσίασης και Διαχείρισης Καινοτομίας, στελέχη μεγάλων πολυεθνικών επιχειρήσεων και startups.

Έχοντας ιδρύσει 2 επιτυχημένες εταιρίες μέχρι τα 30 της, μία πλατφόρμα τουριστικών εμπειριών και ένα marketing agency, η Σουζάνα περιγράφει τον εαυτό της ως έναν ακούραστο και παθιασμένο επιχειρηματία που χαρακτηρίζεται από μια αστείρευτη πηγή νέων ιδεών που λατρεύει να υλοποιεί ως επιχειρήσεις. Το 2020 εντάχθηκε στην Ευρωπαϊκή ομάδα της Microsoft, όπου και ανέλαβε το συντονισμό και την ανάπτυξη του προγράμματος Microsoft for Startups σε Ελλάδα, Κύπρο και Μάλτα. Μέχρι το 2022, στο πρόγραμμα είχαν ενταχθεί πάνω από 100 startups και scaleups, ενώ ο οργανισμός κέρδισε ανταγωνιστική θέση στο startup οικοσύστημα λόγω των συνεργείων με τα μεγαλύτερα VCs και accelerators της χώρας. Τον Μάιο του 2022, ανέλαβε τον ρόλο του Head of Business στην Startup Pathways, με βασική αποστολή να βοηθήσει μεγάλους οργανισμούς να προσελκύσουν και να συνδεθούν με το startup οικοσύστημα της Ελλάδας διοργανώνοντας high positioned initiatives.

Ο Αντώνιος Φιοράκης είναι CEO της Protio, της πρώτης επενδυτικής πλατφόρμας για διαμερίσματα στην Ελλάδα. Έχει Master in Management από το IE Business School και Bachelor στην Διοίκηση Επιχειρήσεων και την Επιχειρηματικότητα από το Deree – The American College of Greece. Πριν την Protio, ο Αντώνης ήταν ιδρυτής της incrediblue, της πρώτης οnline πλατφόρμας για ενοικιάσεις σκαφών στην Ευρώπη. Η incrediblue ξεκίνησε από την Ελλάδα και είχε έδρα το Λονδίνο, έχοντας αντλήσει συνολικά χρηματοδότηση συνολικού ύψους $2,6 εκατομμυρίων και εξαγοράστηκε το 2018 από έναν Ισπανικό όμιλο. Ο Αντώνης χαρακτηρίζεται από επιχειρηματικότητα και καινοτομία, καθώς επίσης πάντα έχει πλήρη αντίληψη της τεχνολογίας γεγονός που τον ώθησε να συνεχίσει την επιτυχημένη πορεία του, ιδρύοντας τη δεύτερη startup την Protio, λαμβάνοντας από το πρώτο γύρο χρηματοδότησης 2 εκατομμύρια ευρώ.

Ο Δημήτρης Μεγρέμης είναι Διευθυντής του Γραφείου Σταδιοδρομίας στο Deree – Αμερικανικό Κολλέγιο της Ελλάδας. Κάτοχος ΜΒΑ για έμπειρους επαγγελματίες στις Τηλεπικοινωνίες από το Πανεπιστήμιο La Verne και πτυχίου στη Διοίκηση Επιχειρήσεων από το Deree College – Αμερικανικό Κολλέγιο της Ελλάδας. Έχει εκτενή εμπειρία στη διοίκηση ανθρώπινου δυναμικού και ιδιαίτερα στην ανάπτυξη ανθρώπινου δυναμικού και στη διαχείριση ταλέντων.

Έχει εργαστεί πολλά χρόνια ως σύμβουλος επιχειρήσεων και project manger σε μεγάλα έργα εκπαίδευσης και ανάπτυξης ανθρώπινου δυναμικού. Είναι επίσης ειδικός στο σχεδιασμό και την υλοποίηση εξ’ αποστάσεως εκπαίδευσης, την ανάπτυξη ταλέντων, τη διαχείριση της αλλαγής και συστημάτων αξιολόγησης προσωπικού.

Ο Δρ. Πάνος Βλαχόπουλος είναι Αντιπρόεδρος Ακαδημαϊκών Υποθέσεων στο Αμερικάνικο Κολλέγιο Ελλάδος και επίτιμος Καθηγητής Εκπαιδευτικής Τεχνολογίας στο Πανεπιστήμιο Macquarie στο Σύδνεϋ της Αυστραλίας. Έχει σχεδιάσει, εφαρμόσει και αξιολογήσει προγράμματα σπουδών με νέες τεχνολογίες σε Πανεπιστήμια του εξωτερικού, στη Μ. Βρετανία, το Hong Kong, τη Νεα Ζηλανδία , την Αυστραλία σε διάφορους τομείς όπως Ανθρωπιστικές Σπουδές, Ιατρική, Νομική, Παιδαγωγικά, Cybersecurity. Εδώ και 5 χρόνια εφαρμόζει και ερευνά μεθοδολογίες για ανάπτυξη προγραμμάτων σπουδών που συνδέουν την αγορά εργασίας με την ακαδημαϊκή κοινότητα. Ερευνητικά ασχολείται με την ηλεκτρονική και εξ αποστάσεως εκπαίδευση αλλά και την ανάπτυξη δεξιοτήτων μέσω καινοτόμων προγραμμάτων σπουδών.

Miselina is a licensed Psychologist-Psychotherapist and Leadership Coach practitioner in Greece. Since 2014, she developed and applied for the first time internationally a Person-Centered (Rogerian) Coaching Model focusing exclusively on the expansion of Emotional and Social Intelligence Competencies, as an experiential Learning & Development method in the field of Human Resources. ESI has been proven to be the catalyst skills compound, that can be developed, leading to Top Performance (5-10% of working population). Her mission is to offer the necessary and sufficient conditions for personal growth and success, including the largest possible part of the organization, not only the C-level employees. Her work is published at the International Coaching Psychology Review (2018) of the British Psychological Society. The model’s highest distinction is its’ inclusion among the 36 most accurate scientific methods internationally over the past two decades (1995-2018, over 25.614 studies), regarding Psychology in Executive Coaching, which are suggested as guidelines for any global coaching federations. It is partof the mandatory literature for the academic program of Business Communication, at Johns Hopkins Carey Business School, also listed in the Research Portal of the International Coaching Federation (ICF) Global, and has been cited in numerous scientific journals, research papers and scientific books regarding Learning & Development. The model has been awarded at the HR Awards Greece [Honorable Distinction (2015) & Silver Award (2016)- Category “Learning & Development” – Sector “Effective Use of Coaching”], as an innovative and best-practice method. Miselina graduated from University of Athens (EKPA), Nottingham University [Pg.Dip Psychology], University College London-UCL [MSc in Health Psychology], Strathclyde University [MSc in Person- Centered Counselling and Psychotherapy], and has been triple-certified in Coaching for High Performance [MDI, CCU, AMA]. She is involved as founding member of the Panhellenic Association of Person-Centred & Experiential Professionals and as a Scientific Associate at the Association of Social Responsibility for Children and Youth (SKEP).

Η Κατερίνα Σαντίκου είναι επιχειρηματίας στον χώρο του τουρισμού. Σπούδασε Πολιτικές Επιστήμες και Ιστορία στο Georgetown University, στην Ουάσιγκτον των Ηνωμένων Πολιτειών και έχει εργαστεί στο German Marshall Fund και σε μη κυβερνητικές οργανώσεις. Από το 2012 η Κατερίνα ασχολείται ενεργά με την εύρεση καινοτόμων λύσεων για τον ξενοδοχειακό κλάδο και συγκεκριμένα με την εύρεση και διαχείριση του ανθρώπινου δυναμικού. Έχει αναλάβει καθήκοντα υπεύθυνης επιχειρηματικής ανάπτυξης στον ελληνικό όμιλο ξενοδοχείων Santikos Collection, ενώ το 2017 – 20 ήταν υπεύθυνη εκπαίδευσης και προώθησης της Ένωσης ξενοδόχων Σκιάθου. Στα τέλη του 2017 ίδρυσε την Workathlon, εταιρεία με καινοτόμες λύσεις στην εύρεση προσωπικού για τον τουριστικό κλάδο, η οποία είναι μια βραβευμένη πλατφόρμα από φορείς στην Ελλάδα αλλά και στο εξωτερικό. Η εταιρεία εξαγοράστηκε το 2023 από την Kariera.gr τη μεγαλύτερη εταιρεία εύρεσης προσωπικού στην Ελλάδα. Η Κατερίνα έχει συμπεριληφθεί στις λίστες του Forbes 30 under 30 & Fortune 40 under 40.

Ο Αλέξιος Βανδώρος είναι αρχιτέκτονας και τα τελευταία 15 χρόνια έχει δημιουργήσει πολλά επιχειρηματικά projects σε διαφορετικούς τομείς.

Επιχειρηματικά αναπτύσσει τον όμιλο επιχειρήσεων του VaCo Group στους τομείς της αρχιτεκτονικής, διακόσμησης, κατασκευής και αντιπροσώπευσης επίπλων

πανελλαδικά. Είναι συνιδρυτής και CEO της εισηγμένης στο χρηματιστήριο εταιρίας WEALTH AVENUE PLC που επενδύει κυρίως σε hard assets περιουσιακά στοιχεία αξίας που αποφέρουν επαναλαμβανόμενο εισόδημα, κυρίως μέσα από το Real Estate. Επιπλέον είναι συνέταιρος και εκπαιδευτής στο Αποφασίζω, τον #1 οργανισμό προσωπικής ανάπτυξης στην Ελλάδα. Μαζί με την Αλεξία Βασδέκη έχουν δημιουργήσει το #1 Business Podcast στην Ελλάδα «Μάθε το Παιχνίδι του Χρήματος» καθώς και online courses.

Έχοντας Master από το Πανεπιστήμιο του Southampton, ο Σωτήρης ξεκίνησε την καριέρα του μόλις το 2014 ως Account Manager και μετέπειτα συνέχισε ως Manager of Operations και Business Development Associate σε διαφορετικούς οργανισμούς. Στις αρχές του 2021 ξεκίνησε το ταξίδι του στη Dialectica ως Associate στο Client Service Team και μέσα σε 2 χρόνια έλαβε την θέση του Client Service, Manager με κύριες αρμοδιότητες την διαχείριση 15+ ατόμων, την υποστήριξη βασικών εταιρικών πελατών, το strategy Consulting και το project management.

 Ο Δρ. Σωτήριος Βαρελάς είναι Επίκουρος Καθηγητής του Τμήματος Τουριστικών Σπουδών του Πανεπιστημίου Πειραιώς με γνωστικό αντικείμενο «Στρατηγική Επιχειρήσεων Φιλοξενίας και Τουριστικών Οργανισμών».Διαθέτει 12ετή επαγγελματική εμπειρία ως επιστημονικός σύμβουλος σε τουριστικούς οργανισμούς ενώ ήταν δημιουργός και διαχειριστής start up επιχείρησης με αντικείμενο τον εικονικό τουρισμό. Είναι Διευθυντής του Εργαστηρίου Τουριστικής Αριστείας (UpTourism Lab) του Πανεπιστημίου Πειραιώς. Είναι Πρόεδρος του Διοικητικού Συμβουλίου του Ελληνικού Παραρτήματος του Παγκόσμιου Οργανισμού για την τεχνολογία στον τουρισμό και τα ταξίδια IT and Travel & Tourism (IFITT).

Είμαι μέτοχος και διευθύνων σύμβουλος της Taf, Green Coffee Buyer και Q-Grader από το 2010 έως και σήμερα. Δραστηριοποιούμαι στη βιομηχανία του καφέ για περισσότερα από 30 χρόνια. Από το 2006 έως και σήμερα, επικεντρώνομαι στον καφέ υψηλής ποιότητας και θεωρούμαι πρωτοπόρος στην ελληνική αγορά – τον Ιούνιο του 2011 βραβεύτηκα με το SCA Coffee Excellence Innovation Award. Το 2010 απέκτησα την πιστοποίηση Q Grader και το 2011 δημιούργησα το πρώτο πιστοποιημένο Q-Lab στην Ευρώπη όπου πραγματοποιούνται μαθήματα Q σε συνεργασία με το CQI. Τον Ιούνιο του 2014, κατά τη διάρκεια του World of Coffee Events στο Ρίμινι της Ιταλίας, βραβεύτηκα για άλλη μια φορά από την SCA με το Coffee Excellence Lifetime Achievement Award για τη δέσμευσή μου στη συνεχή έρευνα του καφέ υψηλής ποιότητας. Από το 2009 έως και σήμερα είμαι εγκεκριμένος εκπαιδευτής SCA και το 2017 δημιούργησα το εκπαιδευτικό κέντρο SCA Premium, πιστοποιημένο από SCA, στο taf Roastery. Είμαι ενεργό μέλος της διεθνούς επιτροπής του Cup Of Excellence (Γουατεμάλα COE 2014, Κολομβία COE 2016, Peru COE 2018), καθώς και στο Best Of Panama (2012) και στο Best of India (2013, 2015 & 2017). Έχω συμμετάσχει στα δύο τελευταία SCA Sensory Summits (2020 & 2021) και έχω παρακολουθήσει έναν μεγάλο αριθμό σεμιναρίων & εκδηλώσεων SCA (2010 έως σήμερα). Το 2015 ξεκίνησε η ιδέα των Cultivos, που άρχισε να υλοποιείται από το 2017 και έως σήμερα διαρκώς εξελίσσεται. Έχω πτυχίο MBA από το Kingston University στο Λονδίνο.

Η Ελένη Κορδάτου γεννήθηκε τον Οκτώβρη του 1980. Σπούδασε Επικοινωνία και Μέσα Μαζικής Ενημέρωσης στο Εθνικό Καποδιστριακό Πανεπιστήμιο Αθηνών και έκανε μεταπτυχιακές σπουδές στις Εργασιακές Σχέσεις και Διοίκηση Προσωπικού στο Πανεπιστήμιο του Warwick στην Αγγλία. Ξεκίνησε την καριέρα της σε μεγάλη ελληνική αλυσίδα πολυκινηματογράφων ως Υπεύθυνη Λειτουργίας και Ανθρωπίνου Δυναμικού, ενώ το 2009 μετακομίζει στις Βρυξέλλες και στο Ευρωπαϊκό Κοινοβούλιο ως Επιστημονικός Συνεργάτης για θέματα Απασχόλησης και Κοινωνικών Υποθέσεων. Το 2014 επιστρέφει στην Ελλάδα και αναλαμβάνει Project Coordinator & Επιστημονικός Συνεργάτης σε Προγράμματα για τη δια βίου μάθηση και την κατάρτιση ενηλίκων. Το 2017 εντάσσεται στην οικογένεια της Generali και στη Διεύθυνση Ανθρωπίνου Δυναμικού ως αρμόδια για θέματα Εκπαίδευσης και Τalent Μanagement, ενώ από το 2021 κατέχει τη θέση της HR & Organization Manager του οργανισμού.

Security is not just a checkbox to tick, it’s a mindset! You need it from the very first steps of creating something new till the point of scale. This mindset will protect you and allow you to take opportunities with confidence. At this talk, we will talk about how we can embrace this mindset and have it as a part of our culture. Security can be frustrating and a bottleneck, but let’s see how we can make it our ally instead!

Η Μαρίκα Λάμπρου είναι Σύμβουλος Επιχειρήσεων και Συγγραφέας του βιβλίου «Μυστικά επιτυχίας για οικογενειακές επιχειρήσεις στη νέα εποχή». Eίναι μέλος ΔΣ των εταιρειών ΔΕΠΑ, Entersoft, Focus Bari, και TEKA. Διαθέτει περισσότερα από 30
χρόνια επιτυχημένης στελεχικής εμπειρίας σε ελληνικές και πολυεθνικές εταιρείες (BSH, HP, Microsoft, SingularLogic, Intersys, ΚΑΥΚΑΣ), τα τελευταία 15 χρόνια σε θέσεις Γενικής Διευθύντριας και CEO. Έχει δίπλωμα Χημικού Μηχανικού και μεταπτυχιακό στη Διοίκηση Επιχειρήσεων (ΜΒΑ). Είναι μέλος του WCD (Women Corporate Directors) Foundation, του NED Club (Σωματείο μη Εκτελεστικών μελών ΔΣ), mentor της Endeavor και του WoT (Women on Top), και μέλος δύο Συμβουλευτικών Επιτροπών του ΟΠΑ (Οικονομικό Πανεπιστήμιο Αθηνών). Μέχρι τον Φεβρουάριο 2021 ήταν Αντιπρόεδρος της ΕΑΣΕ (Εταιρεία Ανωτάτων Στελεχών Επιχειρήσεων) και μέλος της Επιτροπής Γυναικών του Ελληνο-Aμερικανικού επιμελητηρίου. Όντας αφοσιωμένη στις αρχές της ηγεσίας με ενσυναίσθηση και της υγιούς επιχειρηματικότητας, έχει ιδρύσει και διευθύνει τη συμβουλευτική εταιρεία CEL (Compassionate Entrepreneurial Leadership)

Αποτελώντας ένα από τα πρώτα στελέχη της Marketing Greece, και από τα πιο έμπειρα στο Destination Marketing, ο Νίκος Διαμαντόπουλος κατέχει σήμερα τη θέση του Web & Digital Marketing Director στην εταιρεία. Έχοντας υπό την ευθύνη του το Discovergreece.com και τα social media της ταξιδιωτικής πλατφόρμας, την πρωτοβουλία Work From Greece καθώς και το σύνολο των digital assets της εταιρείας, ο ίδιος και η ομάδα του έχουν τρέξει πλήθος καμπανιών για τους ελληνικούς προορισμούς, τα τουριστικά προϊόντα τους καθώς και για το brand Ελλάδα.

Η κα Σοφία Κουνενάκη-Εφραίμογλου είναι Πρόεδρος του Εμπορικού και Βιομηχανικού Επιμελητηρίου Αθηνών και Πρόεδρος του Εθνικού Επιμελητηριακού Δικτύου Ελληνίδων Γυναικών Επιχειρηματιών. Είναι επίσης Εκτελεστική Αντιπρόεδρος του Ιδρύματος Μείζονος Ελληνισμού και Πρόεδρος του Κέντρου Πολιτισμού «Ελληνικός Κόσμος».